近日，据外媒报道，亚马逊希望通过新的项目进一步增加配送能力。该项目的名称叫Fulfillment Center Ready，简称为FC Ready，这种“Uber式”的项目希望能够调整内部的班次，确保满足运送和处理的需求。

据悉，亚马逊的新员工和受薪员工都能参与该项目，未来几周，亚马逊将为该项目选定基础设施，其中包括亚马逊85.5万平方英尺的史丹顿岛配送中心。员工可以通过一个门户网站选择白班或者夜班，该网站会给出可选的班次，并统计员工的累计时长。对于特定的工作，例如拣货、包装、订单发货等，员工必须提前完成指定的安全培训和技能培训。

亚马逊的一位发言人表示，参与FC Ready的员工能得到和全职员工一样的基本工资。目前，史丹顿岛配送中心的全职员工时薪在17.5美元到23美元之间。除此之外，这些员工还能享受健康、401k计划等方面的福利，以及最高达20周的带薪亲子假期。兼职员工的福利则会少一些。

在亚马逊重新进行全职员工招募的同时，它也在投资Amazon Flex这类合同商平台，后者能补偿AmazonFresh、Prime Now和Whole Foods等服务的配送员工。此外，为了鼓励创业家建立本地配送车队，亚马逊还开设了另一个独立的项目Delivery Service Partners。